管理学家
管理學傢
관이학가
GUANGLI XUEJIA
2014年
20期
177-177,178
,共2页
电力企业%员工薪酬%满意度%薪酬策略
電力企業%員工薪酬%滿意度%薪酬策略
전력기업%원공신수%만의도%신수책략
对于企业员工的薪酬满意度研究很早就已经开始了,但是我国的研究还是比较落后的。本文主要以电力企业为例,通过对电力企业员工的薪酬满意度进行分析比较,探讨电力企业特殊的薪酬环境以及相关政策,归纳总结对电力企业员工的薪酬满意度发生影响的主要因素,并且根据相关因素提出相应的薪酬策略。
對于企業員工的薪酬滿意度研究很早就已經開始瞭,但是我國的研究還是比較落後的。本文主要以電力企業為例,通過對電力企業員工的薪酬滿意度進行分析比較,探討電力企業特殊的薪酬環境以及相關政策,歸納總結對電力企業員工的薪酬滿意度髮生影響的主要因素,併且根據相關因素提齣相應的薪酬策略。
대우기업원공적신수만의도연구흔조취이경개시료,단시아국적연구환시비교락후적。본문주요이전력기업위례,통과대전력기업원공적신수만의도진행분석비교,탐토전력기업특수적신수배경이급상관정책,귀납총결대전력기업원공적신수만의도발생영향적주요인소,병차근거상관인소제출상응적신수책략。