CAJ | 학술논문

企业是由人组成的集合体。破解“企”字，有一个精当的说法：“有人则企，无人则止”。成功的企业，必然是能不断聚集和持续造就高素质人才的企业。培育人才的结果，就企业而言，是生产力和竞争力的增强，就员工而言，是工作生活质量和人生满意程度的提高。企业的竞争说到底是人才的竞争，如何开发人才、培养人才和使用人才，充分发挥人才的积极作用，已成为现今摆在每一个企业面前的重要课题。
기업시유인조성적집합체。파해“기”자，유일개정당적설법：“유인칙기，무인칙지”。성공적기업，필연시능불단취집화지속조취고소질인재적기업。배육인재적결과，취기업이언，시생산력화경쟁력적증강，취원공이언，시공작생활질량화인생만의정도적제고。기업적경쟁설도저시인재적경쟁，여하개발인재、배양인재화사용인재，충분발휘인재적적겁작용，이성위현금파재매일개기업면전적중요과제。