经济研究导刊
經濟研究導刊
경제연구도간
ECONOMIC RESEARCH GUIDE
2014年
31期
177-178
,共2页
事业单位%绩效考核%问题%对策
事業單位%績效攷覈%問題%對策
사업단위%적효고핵%문제%대책
绩效考核是事业单位人力资源管理的一个重要组成部分，对于提高事业单位工作效率和管理水平，促进事业单位全面发展具有十分重要的作用。介绍事业单位绩效考核的内涵，深入剖析目前事业单位绩效考核中普遍存在的问题和不足之处，并提出相应的对策与建议。
績效攷覈是事業單位人力資源管理的一箇重要組成部分，對于提高事業單位工作效率和管理水平，促進事業單位全麵髮展具有十分重要的作用。介紹事業單位績效攷覈的內涵，深入剖析目前事業單位績效攷覈中普遍存在的問題和不足之處，併提齣相應的對策與建議。
적효고핵시사업단위인력자원관리적일개중요조성부분，대우제고사업단위공작효솔화관리수평，촉진사업단위전면발전구유십분중요적작용。개소사업단위적효고핵적내함，심입부석목전사업단위적효고핵중보편존재적문제화불족지처，병제출상응적대책여건의。
