CAJ | 학술논문

每个行业之间都会存在竞争，酒店行业自然也不会例外。酒店当中的竞争，最为关键的就是人力资源层面的竞争。一家酒店，希望在竞争当中获得胜利，最为关键的就是做好人力资源工作。良好的人力资源工作，能够有效加强员工的管理，根据员工的特点有针对性地进行管理，让酒店更具有竞争力。整篇文章从目前酒店发展当中面临的员工管理问题进行分析，探讨如何才能够最终解决。
매개행업지간도회존재경쟁，주점행업자연야불회예외。주점당중적경쟁，최위관건적취시인력자원층면적경쟁。일가주점，희망재경쟁당중획득성리，최위관건적취시주호인력자원공작。량호적인력자원공작，능구유효가강원공적관리，근거원공적특점유침대성지진행관리，양주점경구유경쟁력。정편문장종목전주점발전당중면림적원공관리문제진행분석，탐토여하재능구최종해결。