中华医学教育杂志
中華醫學教育雜誌
중화의학교육잡지
CHINESE JOURNAL OF MEDICAL EDUCATION
2013年
5期
761-764
,共4页
临床医学专业学位研究生%住院医师%规范化培训%问卷调查
臨床醫學專業學位研究生%住院醫師%規範化培訓%問捲調查
림상의학전업학위연구생%주원의사%규범화배훈%문권조사
Master of medicine%Residents%Standardized training%Questionnaire survey
目的 了解上海市住院医师规范化培训与临床医学专业学位硕士研究生教育衔接改革的实施现状.方法 参考美国毕业后医学教育认证委员会(ACMGE)编制的《住院医师培训调查问卷》,自行设计问卷,对上海市4所高等医学院校15家附属医院的306名2011级临床医学专业学位硕士研究生(住院医师)进行问卷调查.结果 受调查者中回答报考专业学位的主要原因为“完成由医学生向临床医生的过度”的98人,占比32.1％；“毕业后能够留沪工作”的76人,占比24.9％.对改革举措持赞成意见者的259人,占比84.6％.调查对象对薪资满意的的80人,占比26.3％,4所高校满意度构成有所差异(x2=14.451,P=0.025).对轮转制度和工作环境的满意分别为146人和114人,分别占比47.7％、37.3％.此外,有151人认为通过培训其临床工作能力基本可以达到培训要求,占比49.1％；有20人则认为不能达到培训要求,占比6.5％.结论 上海市住院医师规范化培训和临床医学专业学位硕士研究生培养并轨的试点工作,得到医学高校及其附属医院的重视,上海市4所高等医学院校15家附属医院的306名2011级临床医学专业学位硕士研究生对改革举措的总体认可度较高；同时仍然存在一些问题,突出反映在保障措施、临床轮转等方面.
目的 瞭解上海市住院醫師規範化培訓與臨床醫學專業學位碩士研究生教育銜接改革的實施現狀.方法 參攷美國畢業後醫學教育認證委員會(ACMGE)編製的《住院醫師培訓調查問捲》,自行設計問捲,對上海市4所高等醫學院校15傢附屬醫院的306名2011級臨床醫學專業學位碩士研究生(住院醫師)進行問捲調查.結果 受調查者中迴答報攷專業學位的主要原因為“完成由醫學生嚮臨床醫生的過度”的98人,佔比32.1％；“畢業後能夠留滬工作”的76人,佔比24.9％.對改革舉措持讚成意見者的259人,佔比84.6％.調查對象對薪資滿意的的80人,佔比26.3％,4所高校滿意度構成有所差異(x2=14.451,P=0.025).對輪轉製度和工作環境的滿意分彆為146人和114人,分彆佔比47.7％、37.3％.此外,有151人認為通過培訓其臨床工作能力基本可以達到培訓要求,佔比49.1％；有20人則認為不能達到培訓要求,佔比6.5％.結論 上海市住院醫師規範化培訓和臨床醫學專業學位碩士研究生培養併軌的試點工作,得到醫學高校及其附屬醫院的重視,上海市4所高等醫學院校15傢附屬醫院的306名2011級臨床醫學專業學位碩士研究生對改革舉措的總體認可度較高；同時仍然存在一些問題,突齣反映在保障措施、臨床輪轉等方麵.
목적 료해상해시주원의사규범화배훈여림상의학전업학위석사연구생교육함접개혁적실시현상.방법 삼고미국필업후의학교육인증위원회(ACMGE)편제적《주원의사배훈조사문권》,자행설계문권,대상해시4소고등의학원교15가부속의원적306명2011급림상의학전업학위석사연구생(주원의사)진행문권조사.결과 수조사자중회답보고전업학위적주요원인위“완성유의학생향림상의생적과도”적98인,점비32.1％；“필업후능구류호공작”적76인,점비24.9％.대개혁거조지찬성의견자적259인,점비84.6％.조사대상대신자만의적적80인,점비26.3％,4소고교만의도구성유소차이(x2=14.451,P=0.025).대륜전제도화공작배경적만의분별위146인화114인,분별점비47.7％、37.3％.차외,유151인인위통과배훈기림상공작능력기본가이체도배훈요구,점비49.1％；유20인칙인위불능체도배훈요구,점비6.5％.결론 상해시주원의사규범화배훈화림상의학전업학위석사연구생배양병궤적시점공작,득도의학고교급기부속의원적중시,상해시4소고등의학원교15가부속의원적306명2011급림상의학전업학위석사연구생대개혁거조적총체인가도교고；동시잉연존재일사문제,돌출반영재보장조시、림상륜전등방면.
Objective To investigate the details of the present situation of standardized training for masters of medicine in Shanghai.Methods Questionnaire surveys are taken among the trainees who are the present residents of 15 university affiliated hospitals in Shanghai.,including questions on the following categories:general information,training management,program content and effect feedback.Results There are 98 respondents,accounting for 32.1％ who apply for this degree aiming to be a qualified doctor and another 76 respondents,accounting for 24.9％ expecting a position in Shanghai.Overall acceptance of the reform initiatives is about 84.6％.However,only 80 respondents,accounting for 26.3％ feel satisfied,a slight difference exists in satisfaction scores of four universities(x2 =14.451,P =0.025).The satisfaction rate of rotation system and working environment were 47.7％ and 37.3％.In addition,151 respondents,accounting for 49.1％ believe that this training program can help them improve clinical skills.20 respondents,accounting for 6.5％ considered themselves can not meet the training requirements.Conclusions It is necessary to enhance government support and the evaluation system,and additional investigation of the variation in resident scores is needed.
