企业导报
企業導報
기업도보
GUIDE TO BUSINESS
2013年
9期
193-194
,共2页
员工综合激励模型%员工需求%职业生涯规划%企业战略与文化
員工綜閤激勵模型%員工需求%職業生涯規劃%企業戰略與文化
원공종합격려모형%원공수구%직업생애규화%기업전략여문화
综合激励模型系统包括三条主轴.过程主轴包括员工需求的构成、员工需求过程的掌控、员工需求终点的定位;指导思想主轴包括企业战略和企业文化的注重;辅助主轴包括企业顺畅的沟通渠道及制度的构建和人力资源管理工具的有效使用.三条主轴合力为一,促进员工积极性的提高,共同致力于企业和员工的共同发展.
綜閤激勵模型繫統包括三條主軸.過程主軸包括員工需求的構成、員工需求過程的掌控、員工需求終點的定位;指導思想主軸包括企業戰略和企業文化的註重;輔助主軸包括企業順暢的溝通渠道及製度的構建和人力資源管理工具的有效使用.三條主軸閤力為一,促進員工積極性的提高,共同緻力于企業和員工的共同髮展.
종합격려모형계통포괄삼조주축.과정주축포괄원공수구적구성、원공수구과정적장공、원공수구종점적정위;지도사상주축포괄기업전략화기업문화적주중;보조주축포괄기업순창적구통거도급제도적구건화인력자원관리공구적유효사용.삼조주축합력위일,촉진원공적겁성적제고,공동치력우기업화원공적공동발전.
