管理学家
管理學傢
관이학가
GUANGLI XUEJIA
2012年
23期
486-487
,共2页
技能人员%岗位胜任能力%评价标准建设%评价标准应用
技能人員%崗位勝任能力%評價標準建設%評價標準應用
기능인원%강위성임능력%평개표준건설%평개표준응용
电力企业技能人员岗位胜任能力评价标准为岗位胜任能力管理提供工作平台.其构建思路是以技能岗位胜任能力模型为依据,制定技能岗位的评价标准,并将评价标准运用于人力资源管理全过程,实现对员工能力和组织能力的闭环管理.
電力企業技能人員崗位勝任能力評價標準為崗位勝任能力管理提供工作平檯.其構建思路是以技能崗位勝任能力模型為依據,製定技能崗位的評價標準,併將評價標準運用于人力資源管理全過程,實現對員工能力和組織能力的閉環管理.
전력기업기능인원강위성임능력평개표준위강위성임능력관리제공공작평태.기구건사로시이기능강위성임능력모형위의거,제정기능강위적평개표준,병장평개표준운용우인력자원관리전과정,실현대원공능력화조직능력적폐배관리.
