世界最新医学信息文摘（电子版）
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2012年
7期
93-94
,共2页
军队医院%招聘%护士%管理
軍隊醫院%招聘%護士%管理
군대의원%초빙%호사%관리
军队医院由于制度规范、性质任务等因素,对于招聘护士的管理要相对严格.在工作中我们遵循以人为本的原则,注重培养人才的积极性和创造性,以促进身心健康为目标来管理,本文从优化管理模式、强化优质服务和注重心理疏导三方面来论述军队医院招聘护士的管理体会,力求探索一套有自己特色的管理模式.
軍隊醫院由于製度規範、性質任務等因素,對于招聘護士的管理要相對嚴格.在工作中我們遵循以人為本的原則,註重培養人纔的積極性和創造性,以促進身心健康為目標來管理,本文從優化管理模式、彊化優質服務和註重心理疏導三方麵來論述軍隊醫院招聘護士的管理體會,力求探索一套有自己特色的管理模式.
군대의원유우제도규범、성질임무등인소,대우초빙호사적관리요상대엄격.재공작중아문준순이인위본적원칙,주중배양인재적적겁성화창조성,이촉진신심건강위목표래관리,본문종우화관리모식、강화우질복무화주중심리소도삼방면래논술군대의원초빙호사적관리체회,력구탐색일투유자기특색적관리모식.
