东方企业文化
東方企業文化
동방기업문화
ORIENTAL ENTERPRISE CULTURE
2013年
5期
263
,共1页
正激励%精细化管理%综掘%区队
正激勵%精細化管理%綜掘%區隊
정격려%정세화관리%종굴%구대
正激励和精细化管理是一种先进的管理文化和管理方式.不仅会直接作用于个人,而且会“辐射”到整个群体.正激励法让员工在自尊、和谐的氛围中,形成自主自发的创新意识,精细化管理则可以提升区队工程质量和管理水平.
正激勵和精細化管理是一種先進的管理文化和管理方式.不僅會直接作用于箇人,而且會“輻射”到整箇群體.正激勵法讓員工在自尊、和諧的氛圍中,形成自主自髮的創新意識,精細化管理則可以提升區隊工程質量和管理水平.
정격려화정세화관리시일충선진적관리문화화관리방식.불부회직접작용우개인,이차회“복사”도정개군체.정격려법양원공재자존、화해적분위중,형성자주자발적창신의식,정세화관리칙가이제승구대공정질량화관리수평.
