管理学家
管理學傢
관이학가
GUANGLI XUEJIA
2013年
1期
360-361
,共2页
图书馆%人力资源管理%馆员素质
圖書館%人力資源管理%館員素質
도서관%인력자원관리%관원소질
图书馆人力资源管理中存在的问题以严重制约着图书馆的转型与发展,必须从制定人才发展规划,优化群体结构,合理配置人才资源,树立以人为本的管理理念等措施来加以改进.从专业技术知识,综合工作技能,人际交往能力,思想道德水平方面提高馆员素质,加强图书馆员队伍建设.
圖書館人力資源管理中存在的問題以嚴重製約著圖書館的轉型與髮展,必鬚從製定人纔髮展規劃,優化群體結構,閤理配置人纔資源,樹立以人為本的管理理唸等措施來加以改進.從專業技術知識,綜閤工作技能,人際交往能力,思想道德水平方麵提高館員素質,加彊圖書館員隊伍建設.
도서관인력자원관리중존재적문제이엄중제약착도서관적전형여발전,필수종제정인재발전규화,우화군체결구,합리배치인재자원,수립이인위본적관리이념등조시래가이개진.종전업기술지식,종합공작기능,인제교왕능력,사상도덕수평방면제고관원소질,가강도서관원대오건설.
