中国高新技术企业
中國高新技術企業
중국고신기술기업
China High Technology Enterprises
2012年
21期
166-168
,共3页
价值理念%文化转化%科学发展%软实力
價值理唸%文化轉化%科學髮展%軟實力
개치이념%문화전화%과학발전%연실력
央企如何将文化理念化为企业科学发展的软实力是一个重大而紧迫的课题.而文化转化的过程,就是要将企业倡导的价值理念转化为全体员工的信念,并能够去自觉实施价值理念的过程.顺德供电局在践行服务文化转化的过程中,结合客户服务的核心工作和顺德区三大改革和党代表常任制工作的背景,创新性地提出打造“牵手村居服务前移”的品牌工作,引导全体员工自觉实施价值理念,将服务文化转化成企业科学发展的软实力.
央企如何將文化理唸化為企業科學髮展的軟實力是一箇重大而緊迫的課題.而文化轉化的過程,就是要將企業倡導的價值理唸轉化為全體員工的信唸,併能夠去自覺實施價值理唸的過程.順德供電跼在踐行服務文化轉化的過程中,結閤客戶服務的覈心工作和順德區三大改革和黨代錶常任製工作的揹景,創新性地提齣打造“牽手村居服務前移”的品牌工作,引導全體員工自覺實施價值理唸,將服務文化轉化成企業科學髮展的軟實力.
앙기여하장문화이념화위기업과학발전적연실력시일개중대이긴박적과제.이문화전화적과정,취시요장기업창도적개치이념전화위전체원공적신념,병능구거자각실시개치이념적과정.순덕공전국재천행복무문화전화적과정중,결합객호복무적핵심공작화순덕구삼대개혁화당대표상임제공작적배경,창신성지제출타조“견수촌거복무전이”적품패공작,인도전체원공자각실시개치이념,장복무문화전화성기업과학발전적연실력.
