中国外资（下半月）
中國外資（下半月）
중국외자（하반월）
Foreign Investment in China
2012年
10期
141
,共1页
企业薪酬管理%绩效管理%契合%路径%构建
企業薪酬管理%績效管理%契閤%路徑%構建
기업신수관리%적효관리%계합%로경%구건
建立绩效管理体系,在激励与约束机制的共同作用下,来科学、合理、有效的完成薪酬管理工作是十分重要的.本文从若干个方面探讨了企业薪酬管理与绩效管理契合的路径构建问题.
建立績效管理體繫,在激勵與約束機製的共同作用下,來科學、閤理、有效的完成薪酬管理工作是十分重要的.本文從若榦箇方麵探討瞭企業薪酬管理與績效管理契閤的路徑構建問題.
건립적효관리체계,재격려여약속궤제적공동작용하,래과학、합리、유효적완성신수관리공작시십분중요적.본문종약간개방면탐토료기업신수관리여적효관리계합적로경구건문제.
