CAJ | 학술논문

目的:探讨人文关怀在护理管理中的应用,提高护理质量,做到优质护理,构建和谐护患关系.方法:在当前护理管理模式的基础上,更新护理服务理念,实施人文关怀的护理管理,加强护理文化建设,加强护理人员的文化素质培养,用人文护理服务理念营造一个良好的护理文化氛围.结果:调查结果显示通过实施这种具备人文关怀元素的护理管理模式,不仅可以缓解护理人员的工作压力,还可以提高护士整体的综合素质和自身修养,高质量、全方位的服务于患者,提高患者满意度.实施前后比较,差异具有统计学意义(P<0.05).结论:以人为本的护理管理模式可以充分调动护理人员的主观能动性,调整护理人员的心理状态,提高护理工作效率,提高护理质量和护理安全,树立护理人员在社会上的整体良好形象,利于护理管理的健康发展.
목적:탐토인문관부재호리관리중적응용,제고호리질량,주도우질호리,구건화해호환관계.방법:재당전호리관리모식적기출상,경신호리복무이념,실시인문관부적호리관리,가강호리문화건설,가강호리인원적문화소질배양,용인문호리복무이념영조일개량호적호리문화분위.결과:조사결과현시통과실시저충구비인문관부원소적호리관리모식,불부가이완해호리인원적공작압력,환가이제고호사정체적종합소질화자신수양,고질량、전방위적복무우환자,제고환자만의도.실시전후비교,차이구유통계학의의(P<0.05).결론:이인위본적호리관리모식가이충분조동호리인원적주관능동성,조정호리인원적심리상태,제고호리공작효솔,제고호리질량화호리안전,수립호리인원재사회상적정체량호형상,리우호리관리적건강발전.