经济视野
經濟視野
경제시야
Economic Vision
2014年
23期
32-32
,共1页
绩效管理%经济责任制考核%企业管理
績效管理%經濟責任製攷覈%企業管理
적효관리%경제책임제고핵%기업관리
经济责任制考核是我国企业传统的职工考核激励手段，而绩效管理是作为一种新型的企业内部管理机制，越来越受到社会的关注。本文在分析了绩效管理与经济责任制考核的联系与区别基础上，探讨了如何做到企业绩效管理与经济责任制考核的完整统一。
經濟責任製攷覈是我國企業傳統的職工攷覈激勵手段，而績效管理是作為一種新型的企業內部管理機製，越來越受到社會的關註。本文在分析瞭績效管理與經濟責任製攷覈的聯繫與區彆基礎上，探討瞭如何做到企業績效管理與經濟責任製攷覈的完整統一。
경제책임제고핵시아국기업전통적직공고핵격려수단，이적효관리시작위일충신형적기업내부관리궤제，월래월수도사회적관주。본문재분석료적효관리여경제책임제고핵적련계여구별기출상，탐토료여하주도기업적효관리여경제책임제고핵적완정통일。
