高等继续教育学报
高等繼續教育學報
고등계속교육학보
Journal of Higher Correspondence Education(Natural Science Edition)
2014年
5期
38-43
,共6页
企业员工%终身学习能力培养%培训
企業員工%終身學習能力培養%培訓
기업원공%종신학습능력배양%배훈
随着经济全球化和知识经济的到来,企业间的竞争日益表现为人才的竞争,是否拥有高素质的员工队伍关系到企业的生存和发展.提高员工素质、增强企业核心竞争力的重要手段是要培养与培训企业员工终身学习能力.本文以企业员工终身学习能力培养为研究对象,阐述企业如何培养员工的终身学习能力.
隨著經濟全毬化和知識經濟的到來,企業間的競爭日益錶現為人纔的競爭,是否擁有高素質的員工隊伍關繫到企業的生存和髮展.提高員工素質、增彊企業覈心競爭力的重要手段是要培養與培訓企業員工終身學習能力.本文以企業員工終身學習能力培養為研究對象,闡述企業如何培養員工的終身學習能力.
수착경제전구화화지식경제적도래,기업간적경쟁일익표현위인재적경쟁,시부옹유고소질적원공대오관계도기업적생존화발전.제고원공소질、증강기업핵심경쟁력적중요수단시요배양여배훈기업원공종신학습능력.본문이기업원공종신학습능력배양위연구대상,천술기업여하배양원공적종신학습능력.
