中国人力资源开发
中國人力資源開髮
중국인력자원개발
HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT OF CHINA
2014年
22期
100-104,109
,共6页
劳动者%讨薪维权成本%路径分析
勞動者%討薪維權成本%路徑分析
노동자%토신유권성본%로경분석
文章以漳州市芗城区劳动监察大队所收集到的案例为基础,从该地区讨薪劳动者通过劳动监察途径进行维权的角度出发,分析了劳动者在维权讨薪过程中解决途径:劳动监察介入协商解决、劳动监察立案调查解决、劳动仲裁解决、法院解决等四种路径方式.并对四种路径所需的手续和材料等进行详细的流程分析,从而测算每条路径所需要的时间和资金成本.并针对不同路径提出相关的优化建议,以期望更好更快地降低讨薪劳动者维权成本.
文章以漳州市薌城區勞動鑑察大隊所收集到的案例為基礎,從該地區討薪勞動者通過勞動鑑察途徑進行維權的角度齣髮,分析瞭勞動者在維權討薪過程中解決途徑:勞動鑑察介入協商解決、勞動鑑察立案調查解決、勞動仲裁解決、法院解決等四種路徑方式.併對四種路徑所需的手續和材料等進行詳細的流程分析,從而測算每條路徑所需要的時間和資金成本.併針對不同路徑提齣相關的優化建議,以期望更好更快地降低討薪勞動者維權成本.
문장이장주시향성구노동감찰대대소수집도적안례위기출,종해지구토신노동자통과노동감찰도경진행유권적각도출발,분석료노동자재유권토신과정중해결도경:노동감찰개입협상해결、노동감찰입안조사해결、노동중재해결、법원해결등사충로경방식.병대사충로경소수적수속화재료등진행상세적류정분석,종이측산매조로경소수요적시간화자금성본.병침대불동로경제출상관적우화건의,이기망경호경쾌지강저토신노동자유권성본.