电子制作
電子製作
전자제작
ELECTRONICS DIY
2014年
22期
275-275
,共1页
职工队伍%人力资源%国有企业
職工隊伍%人力資源%國有企業
직공대오%인력자원%국유기업
为谋求发展，中国实行了“计划经济”向“市场经济”的转型，人才的竞争是当下市场经济中最为关注的主题，这使得国有企业也不得不考虑如何改变才能提高人力资源的管理，才能适应市场经济发展的需要。本文通过对国有企业职工队伍存在的问题进行分析，并提出了加强职工队伍建设的几点建议。
為謀求髮展，中國實行瞭“計劃經濟”嚮“市場經濟”的轉型，人纔的競爭是噹下市場經濟中最為關註的主題，這使得國有企業也不得不攷慮如何改變纔能提高人力資源的管理，纔能適應市場經濟髮展的需要。本文通過對國有企業職工隊伍存在的問題進行分析，併提齣瞭加彊職工隊伍建設的幾點建議。
위모구발전，중국실행료“계화경제”향“시장경제”적전형，인재적경쟁시당하시장경제중최위관주적주제，저사득국유기업야불득불고필여하개변재능제고인력자원적관리，재능괄응시장경제발전적수요。본문통과대국유기업직공대오존재적문제진행분석，병제출료가강직공대오건설적궤점건의。
