科技创新导报
科技創新導報
과기창신도보
SCIENCE AND TECHNOLOGY CONSULTING HERALD
2014年
34期
249-249
,共1页
人力资源管理%实践教学%改革
人力資源管理%實踐教學%改革
인력자원관리%실천교학%개혁
针对《人力资源管理》课程教学中的问题，提出激发学生学习积极性、激发和培养教与学的双边动力、强化学生综合素质的培养、打造高水平师资队伍四个改革目标，从丰富课堂实践教学、积极开展学生实习基地建设、加强国家职业资格认证培训和考试指导、不断提高教师实践教学水平四个方面入手，提升《人力资源管理》课程的教学质量。
針對《人力資源管理》課程教學中的問題，提齣激髮學生學習積極性、激髮和培養教與學的雙邊動力、彊化學生綜閤素質的培養、打造高水平師資隊伍四箇改革目標，從豐富課堂實踐教學、積極開展學生實習基地建設、加彊國傢職業資格認證培訓和攷試指導、不斷提高教師實踐教學水平四箇方麵入手，提升《人力資源管理》課程的教學質量。
침대《인력자원관리》과정교학중적문제，제출격발학생학습적겁성、격발화배양교여학적쌍변동력、강화학생종합소질적배양、타조고수평사자대오사개개혁목표，종봉부과당실천교학、적겁개전학생실습기지건설、가강국가직업자격인증배훈화고시지도、불단제고교사실천교학수평사개방면입수，제승《인력자원관리》과정적교학질량。
