继续医学教育
繼續醫學教育
계속의학교육
CONTINUING MEDICAL EDUCATION
2015年
1期
4-5
,共2页
彭晓红%董正慧%张莉%颜萍
彭曉紅%董正慧%張莉%顏萍
팽효홍%동정혜%장리%안평
新护士%规范化%培训%对策
新護士%規範化%培訓%對策
신호사%규범화%배훈%대책
新护理人员的培训是医院人力资源管理的重要组成部分，刚毕业护士素质的培养，在护士职业生涯也日益突显出其重要性及必要性，基于目前新毕业护士培训存在问题进行分析，认为定期的组织护士学习培训、管理、及科学的考核评价可有效提高新护士培训的效果，也保障了新护士临床工作质量。
新護理人員的培訓是醫院人力資源管理的重要組成部分，剛畢業護士素質的培養，在護士職業生涯也日益突顯齣其重要性及必要性，基于目前新畢業護士培訓存在問題進行分析，認為定期的組織護士學習培訓、管理、及科學的攷覈評價可有效提高新護士培訓的效果，也保障瞭新護士臨床工作質量。
신호리인원적배훈시의원인력자원관리적중요조성부분，강필업호사소질적배양，재호사직업생애야일익돌현출기중요성급필요성，기우목전신필업호사배훈존재문제진행분석，인위정기적조직호사학습배훈、관리、급과학적고핵평개가유효제고신호사배훈적효과，야보장료신호사림상공작질량。
