管理现代化
管理現代化
관리현대화
MODERNIZATION OF MANAGEMENT
2015年
1期
49-51
,共3页
战略与运营管理衔接%战略执行力%路径分析%企业战略管理
戰略與運營管理銜接%戰略執行力%路徑分析%企業戰略管理
전략여운영관리함접%전략집행력%로경분석%기업전략관리
提出在企业战略实施与评估环节上,合理嵌入全面预算管理和绩效管理体系,确保战略与运营管理的有效衔接.通过塑造优秀的企业执行文化,细化分解战略目标,构建三维绩效管理体系,加强管理层与员工的战略沟通,建立战略执行过程的管控机制等,可有效提升战略执行力.
提齣在企業戰略實施與評估環節上,閤理嵌入全麵預算管理和績效管理體繫,確保戰略與運營管理的有效銜接.通過塑造優秀的企業執行文化,細化分解戰略目標,構建三維績效管理體繫,加彊管理層與員工的戰略溝通,建立戰略執行過程的管控機製等,可有效提升戰略執行力.
제출재기업전략실시여평고배절상,합리감입전면예산관리화적효관리체계,학보전략여운영관리적유효함접.통과소조우수적기업집행문화,세화분해전략목표,구건삼유적효관리체계,가강관리층여원공적전략구통,건립전략집행과정적관공궤제등,가유효제승전략집행력.
