城市观察
城市觀察
성시관찰
URBAN INSIGHT
2015年
1期
145-154
,共10页
文化体制改革%广州%成效问题
文化體製改革%廣州%成效問題
문화체제개혁%엄주%성효문제
2008年底开始的广州文化体制改革,以经营性文化单位转企改制、媒体宣传与经营“两分开”、文化企业资产重组和股份制改造、文化院团体制改革等方式全面展开,有力地推动了广州公共文化事业和文化产业的发展,但在改革过程中仍然存在诸如宏观管理体制改革进展缓慢、企业市场自生能力差、文化市场发育不成熟、公共文化服务水平低等问题.深化文化体制改革需要构建科学的文化监管模式、完善文化主体法人治理结构、培育公开竞争有序的文化市场体制、做大做强文化产业以及完善公共文化服务体系.
2008年底開始的廣州文化體製改革,以經營性文化單位轉企改製、媒體宣傳與經營“兩分開”、文化企業資產重組和股份製改造、文化院糰體製改革等方式全麵展開,有力地推動瞭廣州公共文化事業和文化產業的髮展,但在改革過程中仍然存在諸如宏觀管理體製改革進展緩慢、企業市場自生能力差、文化市場髮育不成熟、公共文化服務水平低等問題.深化文化體製改革需要構建科學的文化鑑管模式、完善文化主體法人治理結構、培育公開競爭有序的文化市場體製、做大做彊文化產業以及完善公共文化服務體繫.
2008년저개시적엄주문화체제개혁,이경영성문화단위전기개제、매체선전여경영“량분개”、문화기업자산중조화고빈제개조、문화원단체제개혁등방식전면전개,유력지추동료엄주공공문화사업화문화산업적발전,단재개혁과정중잉연존재제여굉관관리체제개혁진전완만、기업시장자생능력차、문화시장발육불성숙、공공문화복무수평저등문제.심화문화체제개혁수요구건과학적문화감관모식、완선문화주체법인치리결구、배육공개경쟁유서적문화시장체제、주대주강문화산업이급완선공공문화복무체계.
