技术与创新管理
技術與創新管理
기술여창신관리
TECHNOLOGY AND INNOVATION MANAGEMENT
2015年
1期
24-27
,共4页
高校%科研管理%问题分析
高校%科研管理%問題分析
고교%과연관리%문제분석
研究运用了文献研究与实践经验反思的方法.阐述了高校科研管理中主要问题:科研组织形式僵化、科研团队合作成效不高、科研评价机制不健全、科研管理行政化强学术性弱、科研管理战略性严重缺乏等突出问题与消极影响.分析了其背后的深层次原因:学科资源固化的院系管理模式、不合理的分配机制与评价机制、官本位文化、泰勒式简单管理思维、对模式Ⅱ知识生产时代的不适应、高度集中的管理体制与大学内部治理结构不合理等.旨在通过问题研究,提升高校科研管理水平,促进高校科研创新与成果转化.
研究運用瞭文獻研究與實踐經驗反思的方法.闡述瞭高校科研管理中主要問題:科研組織形式僵化、科研糰隊閤作成效不高、科研評價機製不健全、科研管理行政化彊學術性弱、科研管理戰略性嚴重缺乏等突齣問題與消極影響.分析瞭其揹後的深層次原因:學科資源固化的院繫管理模式、不閤理的分配機製與評價機製、官本位文化、泰勒式簡單管理思維、對模式Ⅱ知識生產時代的不適應、高度集中的管理體製與大學內部治理結構不閤理等.旨在通過問題研究,提升高校科研管理水平,促進高校科研創新與成果轉化.
연구운용료문헌연구여실천경험반사적방법.천술료고교과연관리중주요문제:과연조직형식강화、과연단대합작성효불고、과연평개궤제불건전、과연관리행정화강학술성약、과연관리전략성엄중결핍등돌출문제여소겁영향.분석료기배후적심층차원인:학과자원고화적원계관리모식、불합리적분배궤제여평개궤제、관본위문화、태륵식간단관리사유、대모식Ⅱ지식생산시대적불괄응、고도집중적관리체제여대학내부치리결구불합리등.지재통과문제연구,제승고교과연관리수평,촉진고교과연창신여성과전화.
