临床护理杂志
臨床護理雜誌
림상호리잡지
JOURNAL OF CLINICAL NURSING
2014年
6期
54-56
,共3页
ICU护士%工作压力源
ICU護士%工作壓力源
ICU호사%공작압력원
目的 探讨重症监护病房(ICU)护士压力源分析及相关应对措施.方法 选取2013年1月～12月我院ICU60名护士,采用随机数字表法分为对照组和实验组,各30名.对照组采用常规应对方式.实验组采用积极应对方式.比较两组护士的抑郁改善效果.结果 ICU护士的压力主要来源于学历、工作环境、价值观、人际关系、工作性质、职称评定、社会支持、工作负荷及工资.实验组护士的抑郁改善情况较对照组明显提高(P＜0.05).结论 医院应注重ICU护士的心理健康情况,缓解压力带来的抑郁,积极应对,从而有效的提高工作效率.
目的 探討重癥鑑護病房(ICU)護士壓力源分析及相關應對措施.方法 選取2013年1月～12月我院ICU60名護士,採用隨機數字錶法分為對照組和實驗組,各30名.對照組採用常規應對方式.實驗組採用積極應對方式.比較兩組護士的抑鬱改善效果.結果 ICU護士的壓力主要來源于學歷、工作環境、價值觀、人際關繫、工作性質、職稱評定、社會支持、工作負荷及工資.實驗組護士的抑鬱改善情況較對照組明顯提高(P＜0.05).結論 醫院應註重ICU護士的心理健康情況,緩解壓力帶來的抑鬱,積極應對,從而有效的提高工作效率.
목적 탐토중증감호병방(ICU)호사압력원분석급상관응대조시.방법 선취2013년1월～12월아원ICU60명호사,채용수궤수자표법분위대조조화실험조,각30명.대조조채용상규응대방식.실험조채용적겁응대방식.비교량조호사적억욱개선효과.결과 ICU호사적압력주요래원우학력、공작배경、개치관、인제관계、공작성질、직칭평정、사회지지、공작부하급공자.실험조호사적억욱개선정황교대조조명현제고(P＜0.05).결론 의원응주중ICU호사적심리건강정황,완해압력대래적억욱,적겁응대,종이유효적제고공작효솔.
