CAJ | 학술논문

近年来，无论是在西方还是中国，企业经营业绩评价都是学者、咨询机构和企业关注的热点问题。随着社会经济的快速发展，特别是在知识与信息日趋重要的新经济时代，传统的财务会计信息面临严峻的挑战，同时，财务指标评价体系所存在的缺陷也日益显露出来，因此，在经营者业绩评价中过分关注财务报表和财务指标，而忽视企业的动态发展能力以及非财务指标，无疑不利于企业的长远发展。本文从传统绩效测评系统的缺陷入手，根据平衡记分卡的基本思想看企业未来的战略管理。
근년래，무론시재서방환시중국，기업경영업적평개도시학자、자순궤구화기업관주적열점문제。수착사회경제적쾌속발전，특별시재지식여신식일추중요적신경제시대，전통적재무회계신식면림엄준적도전，동시，재무지표평개체계소존재적결함야일익현로출래，인차，재경영자업적평개중과분관주재무보표화재무지표，이홀시기업적동태발전능력이급비재무지표，무의불리우기업적장원발전。본문종전통적효측평계통적결함입수，근거평형기분잡적기본사상간기업미래적전략관리。