CAJ | 학술논문

干部人事档案是对干部个人有关的基本情况以及个人各方面信息进行一个全面了解的重要基础，是做好干部工作的必备工作之。随着我国干部人事制度的不断改革和发展，干部人事档案管理工作在开展管理工作的过程中遇到了很多的问题和情况，在对其进行人事干部的档案管理工作开展过程中，面临着很多的挑战，那么正确的认识干部人事档案管理工作开展过程中遇到的问题，能够开发档案本身所具有的潜在价值，从而建立真正的信息资源，做好干部人事的服务工作。
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