河北能源职业技术学院学报
河北能源職業技術學院學報
하북능원직업기술학원학보
HEBEI VOCATIONAL ENERGY-TECHNICAL INSTITUTE JOURNAL
2014年
4期
52-53,55
,共3页
企业%绩效考核%探讨
企業%績效攷覈%探討
기업%적효고핵%탐토
绩效考核是提升企业经济效益和管理人员整体素质的有效措施,文章对如何做好企业绩效考核工作,就解决实施企业绩效考核出现的问题,实施绩效考核的目的,实施绩效考核相对应的措施进行了探讨.企业的绩效考核不是一个孤立存在的企业管理方法,只有将绩效考核和其他的企业管理基础和方法结合起来,才能使其发挥效用.
績效攷覈是提升企業經濟效益和管理人員整體素質的有效措施,文章對如何做好企業績效攷覈工作,就解決實施企業績效攷覈齣現的問題,實施績效攷覈的目的,實施績效攷覈相對應的措施進行瞭探討.企業的績效攷覈不是一箇孤立存在的企業管理方法,隻有將績效攷覈和其他的企業管理基礎和方法結閤起來,纔能使其髮揮效用.
적효고핵시제승기업경제효익화관리인원정체소질적유효조시,문장대여하주호기업적효고핵공작,취해결실시기업적효고핵출현적문제,실시적효고핵적목적,실시적효고핵상대응적조시진행료탐토.기업적적효고핵불시일개고립존재적기업관리방법,지유장적효고핵화기타적기업관리기출화방법결합기래,재능사기발휘효용.
