上海市经济管理干部学院学报
上海市經濟管理榦部學院學報
상해시경제관리간부학원학보
JOURNAL OF SHANGHAI ECONOMIC MANAGEMENT COLLEGE
2015年
1期
26-31
,共6页
国有企业%职工董事%制度建设
國有企業%職工董事%製度建設
국유기업%직공동사%제도건설
职工董事制度是国有企业构建和谐劳动关系的重要制度创设.国有企业职工董事制度在实践中存在的一些问题,弱化了职工参与公司治理的法律地位.借鉴德国职工参与公司治理的法律制度,加强国有企业职工董事制度建设显得非常重要.
職工董事製度是國有企業構建和諧勞動關繫的重要製度創設.國有企業職工董事製度在實踐中存在的一些問題,弱化瞭職工參與公司治理的法律地位.藉鑒德國職工參與公司治理的法律製度,加彊國有企業職工董事製度建設顯得非常重要.
직공동사제도시국유기업구건화해노동관계적중요제도창설.국유기업직공동사제도재실천중존재적일사문제,약화료직공삼여공사치리적법률지위.차감덕국직공삼여공사치리적법률제도,가강국유기업직공동사제도건설현득비상중요.
