东方企业文化
東方企業文化
동방기업문화
ORIENTAL ENTERPRISE CULTURE
2015年
2期
172-172
,共1页
公司%财务部门%影响力
公司%財務部門%影響力
공사%재무부문%영향력
当公司财会人员面临两个尴尬的局面,一是财会人员过剩,基础的会计人员供过于求,会计在公司中的地位不高;二是财会岗位市场化日渐盛起,公司财务人员危机重重。公司其它部门甚至公司老总对财务岗位认识贬多褒少。如何提升财务部门影响力,是我们财会人员必须重视的命题。
噹公司財會人員麵臨兩箇尷尬的跼麵,一是財會人員過剩,基礎的會計人員供過于求,會計在公司中的地位不高;二是財會崗位市場化日漸盛起,公司財務人員危機重重。公司其它部門甚至公司老總對財務崗位認識貶多褒少。如何提升財務部門影響力,是我們財會人員必鬚重視的命題。
당공사재회인원면림량개감개적국면,일시재회인원과잉,기출적회계인원공과우구,회계재공사중적지위불고;이시재회강위시장화일점성기,공사재무인원위궤중중。공사기타부문심지공사로총대재무강위인식폄다포소。여하제승재무부문영향력,시아문재회인원필수중시적명제。