管理观察
管理觀察
관리관찰
MANAGEMENT OBSERVER
2015年
2期
65-68
,共4页
人生幸福观%幸福指数%人性需求%企业文化
人生倖福觀%倖福指數%人性需求%企業文化
인생행복관%행복지수%인성수구%기업문화
群体的共性需求与对物质、精神和技能的心理愉悦程度，随社会政治、经济、人文和科学技术的发展变化而变化。如何建立科学幸福观，提升工作幸福指数是社会人文科学与企业文化建设值得重视和研究的社会管理科学。本文通过企业文化建设不断提升人性需求为目标对工作幸福指数进行了深入研究。
群體的共性需求與對物質、精神和技能的心理愉悅程度，隨社會政治、經濟、人文和科學技術的髮展變化而變化。如何建立科學倖福觀，提升工作倖福指數是社會人文科學與企業文化建設值得重視和研究的社會管理科學。本文通過企業文化建設不斷提升人性需求為目標對工作倖福指數進行瞭深入研究。
군체적공성수구여대물질、정신화기능적심리유열정도，수사회정치、경제、인문화과학기술적발전변화이변화。여하건립과학행복관，제승공작행복지수시사회인문과학여기업문화건설치득중시화연구적사회관이과학。본문통과기업문화건설불단제승인성수구위목표대공작행복지수진행료심입연구。
