CAJ | 학술논문

当代中国的领导干部问责制是在中国的现代化进程中建立和发展起来的，这种制度形态被深深地打上了现代性的烙印，也必然存在着因现代性而带来的一系列问题。社会理论对现代性的诊断范式主要有四种，即理性主义范式、历史主义范式、后现代主义范式和风险社会范式。这些范式的理论视角虽各有不同，但是对于领导干部问责制的现存问题和发展方向、对于反思问责制给领导干部个人带来的影响及问责制面临的挑战等问题的研究都具有重要的理论价值。
당대중국적령도간부문책제시재중국적현대화진정중건립화발전기래적，저충제도형태피심심지타상료현대성적락인，야필연존재착인현대성이대래적일계렬문제。사회이론대현대성적진단범식주요유사충，즉이성주의범식、역사주의범식、후현대주의범식화풍험사회범식。저사범식적이론시각수각유불동，단시대우령도간부문책제적현존문제화발전방향、대우반사문책제급령도간부개인대래적영향급문책제면림적도전등문제적연구도구유중요적이론개치。