心理与行为研究
心理與行為研究
심리여행위연구
STUDIES OF PSYCHOLOGY AND BEHAVIOR
2014年
6期
847-850
,共4页
信任%性别差异%控制感%一般信任
信任%性彆差異%控製感%一般信任
신임%성별차이%공제감%일반신임
采用实验的方法.考察性别及控制感对中国大学生信任行为的影响,探讨造成信任行为性别差异的原因.实验采用经典的信念游戏范式及其变式,通过改变决定者与分配者的决策顺序操作被试的控制感水平.实验结果表明,在低控制感条件下,男性比女性表现出更多的信任行为;通过实验操作提高个体控制感水平后,信任行为的性别差异则消失,性别和控制感对信任行为的影响具有交互作用.该结果验证了研究假设,控制感是影响信任行为性别差异的重要因素.
採用實驗的方法.攷察性彆及控製感對中國大學生信任行為的影響,探討造成信任行為性彆差異的原因.實驗採用經典的信唸遊戲範式及其變式,通過改變決定者與分配者的決策順序操作被試的控製感水平.實驗結果錶明,在低控製感條件下,男性比女性錶現齣更多的信任行為;通過實驗操作提高箇體控製感水平後,信任行為的性彆差異則消失,性彆和控製感對信任行為的影響具有交互作用.該結果驗證瞭研究假設,控製感是影響信任行為性彆差異的重要因素.
채용실험적방법.고찰성별급공제감대중국대학생신임행위적영향,탐토조성신임행위성별차이적원인.실험채용경전적신념유희범식급기변식,통과개변결정자여분배자적결책순서조작피시적공제감수평.실험결과표명,재저공제감조건하,남성비녀성표현출경다적신임행위;통과실험조작제고개체공제감수평후,신임행위적성별차이칙소실,성별화공제감대신임행위적영향구유교호작용.해결과험증료연구가설,공제감시영향신임행위성별차이적중요인소.
