CAJ | 학술논문

随着我国电网建设的高速发展，尤其是电力市场化进程的不断加快，对电力系统员工的综合素质提出了更高更新的要求，电力系统内广泛应用高新技术设备，使员工必须紧随新设备、新知识的更新步伐，而解决这一问题的主要途径就是要加强对现有员工的培训，促使电力系统员工更新观念、提升能力，更好地履行岗位职责，适应企业发展的需要。本文基于电力系统员工教育培训管理工作现状，对电力企业培训管理工作存在的问题进行了分析，对改进员工教育培训的必要性进行了探讨，并提出了具体的策略，以期能够为电力系统员工教育培训管理工作提供一些借鉴。
수착아국전망건설적고속발전，우기시전력시장화진정적불단가쾌，대전력계통원공적종합소질제출료경고경신적요구，전력계통내엄범응용고신기술설비，사원공필수긴수신설비、신지식적경신보벌，이해결저일문제적주요도경취시요가강대현유원공적배훈，촉사전력계통원공경신관념、제승능력，경호지리행강위직책，괄응기업발전적수요。본문기우전력계통원공교육배훈관리공작현상，대전력기업배훈관리공작존재적문제진행료분석，대개진원공교육배훈적필요성진행료탐토，병제출료구체적책략，이기능구위전력계통원공교육배훈관리공작제공일사차감。