西北工业大学学报（社会科学版）
西北工業大學學報（社會科學版）
서북공업대학학보（사회과학판）
JOURNAL OF NORTHWESTERN POLYTECHNICAL UNIVERSITY (SOCIAL SCIENCES）
2014年
4期
23-28
,共6页
中国情景%新生代员工%自我认同%结构
中國情景%新生代員工%自我認同%結構
중국정경%신생대원공%자아인동%결구
中国情景下新生代员工自我认同维度的构建,有利于新生代员工的管理.本文是质性研究,通过访谈法、类属分析和德尔菲法等对中国新生代员工自我认同的维度进行研究.最终得出以下结论:首先,中国背景下自我认同的结构包括以下3个维度:自我归属、自我发展、自我评价.其次,本文得出中国背景下自我认同的3个维度与西方维度相似,但维度含义与西方研究不一致,它符合中国特殊的文化和特殊时代背景.最后,本文得出的自我认同的维度具有特殊意义,丰富了现有对自我认同问题的研究.
中國情景下新生代員工自我認同維度的構建,有利于新生代員工的管理.本文是質性研究,通過訪談法、類屬分析和德爾菲法等對中國新生代員工自我認同的維度進行研究.最終得齣以下結論:首先,中國揹景下自我認同的結構包括以下3箇維度:自我歸屬、自我髮展、自我評價.其次,本文得齣中國揹景下自我認同的3箇維度與西方維度相似,但維度含義與西方研究不一緻,它符閤中國特殊的文化和特殊時代揹景.最後,本文得齣的自我認同的維度具有特殊意義,豐富瞭現有對自我認同問題的研究.
중국정경하신생대원공자아인동유도적구건,유리우신생대원공적관리.본문시질성연구,통과방담법、류속분석화덕이비법등대중국신생대원공자아인동적유도진행연구.최종득출이하결론:수선,중국배경하자아인동적결구포괄이하3개유도:자아귀속、자아발전、자아평개.기차,본문득출중국배경하자아인동적3개유도여서방유도상사,단유도함의여서방연구불일치,타부합중국특수적문화화특수시대배경.최후,본문득출적자아인동적유도구유특수의의,봉부료현유대자아인동문제적연구.
