经济研究导刊
經濟研究導刊
경제연구도간
ECONOMIC RESEARCH GUIDE
2015年
11期
12-13
,共2页
企业文化%构建程序%案例
企業文化%構建程序%案例
기업문화%구건정서%안례
可以说,上至海尔、通用、沃尔玛这些知名大企业,下至一些不知名的小企业,在它们身上都存在着一个共同的东西,那就是企业文化。即使企业文化是管理学教材中必不可少的一个知识点、一项基本理论,但很多人仍都认为它只是一个朦胧模糊、虚无缥缈的概念。如何感知和理解企业文化?在实施过程中,企业文化的构建应遵循什么方法和程序?着重针对这些问题进行讨论和研究很有现实意义。
可以說,上至海爾、通用、沃爾瑪這些知名大企業,下至一些不知名的小企業,在它們身上都存在著一箇共同的東西,那就是企業文化。即使企業文化是管理學教材中必不可少的一箇知識點、一項基本理論,但很多人仍都認為它隻是一箇朦矓模糊、虛無縹緲的概唸。如何感知和理解企業文化?在實施過程中,企業文化的構建應遵循什麽方法和程序?著重針對這些問題進行討論和研究很有現實意義。
가이설,상지해이、통용、옥이마저사지명대기업,하지일사불지명적소기업,재타문신상도존재착일개공동적동서,나취시기업문화。즉사기업문화시관이학교재중필불가소적일개지식점、일항기본이론,단흔다인잉도인위타지시일개몽롱모호、허무표묘적개념。여하감지화리해기업문화?재실시과정중,기업문화적구건응준순십요방법화정서?착중침대저사문제진행토론화연구흔유현실의의。