现代企业文化
現代企業文化
현대기업문화
MORDEN ENTERPRISE CULTURE
2014年
33期
100-100
,共1页
养老%心理健康%发挥余热
養老%心理健康%髮揮餘熱
양로%심리건강%발휘여열
本文以老年人再就业发挥余热为例，探讨关注老年人心理健康的问题。积极引导和鼓励多方参与到关注老年人心理健康的队伍中来。
本文以老年人再就業髮揮餘熱為例，探討關註老年人心理健康的問題。積極引導和鼓勵多方參與到關註老年人心理健康的隊伍中來。
본문이노년인재취업발휘여열위례，탐토관주노년인심리건강적문제。적겁인도화고려다방삼여도관주노년인심리건강적대오중래。
