医学信息
醫學信息
의학신식
MEDICAL INFORMATION
2015年
15期
348-348
,共1页
护理管理%绩效考核%应用进展
護理管理%績效攷覈%應用進展
호리관리%적효고핵%응용진전
绩效考核是采用系统的方法、原理对本岗位的工作行为、效果加以评定，属于一种动态考评方法。近几年来，绩效考核在护理管理中得到广泛应用，并成为医院人力资源管理的重要组成部分。本文则对护理人员绩效考核内容、原则及方法研究进展作一综述。
績效攷覈是採用繫統的方法、原理對本崗位的工作行為、效果加以評定，屬于一種動態攷評方法。近幾年來，績效攷覈在護理管理中得到廣汎應用，併成為醫院人力資源管理的重要組成部分。本文則對護理人員績效攷覈內容、原則及方法研究進展作一綜述。
적효고핵시채용계통적방법、원리대본강위적공작행위、효과가이평정，속우일충동태고평방법。근궤년래，적효고핵재호리관리중득도엄범응용，병성위의원인력자원관리적중요조성부분。본문칙대호리인원적효고핵내용、원칙급방법연구진전작일종술。
