研究与发展管理
研究與髮展管理
연구여발전관리
R & D MANAGEMENT
2015年
2期
77-88
,共12页
组织创新%技术创新%匹配过程%匹配关系
組織創新%技術創新%匹配過程%匹配關繫
조직창신%기술창신%필배과정%필배관계
组织创新(OI)与技术创新(TI)匹配是高技术制造企业创新成功的重要前提,本研究从匹配过程视角分析了企业不同发展阶段OI与TI的不同形式匹配关系,运用回归方法进行了实证验证.结果表明,高技术制造企业OI与TI的匹配关系在初创期基本呈现出一种TI主导的凹型函数关系,成长期基本呈现出一种OI主导的凸型函数关系,而成熟期则呈现出一种二者共同主导的对角直线型函数关系.研究结果为企业在实际创新中有针对性地采取相关创新策略提供了一定的参考与借鉴.
組織創新(OI)與技術創新(TI)匹配是高技術製造企業創新成功的重要前提,本研究從匹配過程視角分析瞭企業不同髮展階段OI與TI的不同形式匹配關繫,運用迴歸方法進行瞭實證驗證.結果錶明,高技術製造企業OI與TI的匹配關繫在初創期基本呈現齣一種TI主導的凹型函數關繫,成長期基本呈現齣一種OI主導的凸型函數關繫,而成熟期則呈現齣一種二者共同主導的對角直線型函數關繫.研究結果為企業在實際創新中有針對性地採取相關創新策略提供瞭一定的參攷與藉鑒.
조직창신(OI)여기술창신(TI)필배시고기술제조기업창신성공적중요전제,본연구종필배과정시각분석료기업불동발전계단OI여TI적불동형식필배관계,운용회귀방법진행료실증험증.결과표명,고기술제조기업OI여TI적필배관계재초창기기본정현출일충TI주도적요형함수관계,성장기기본정현출일충OI주도적철형함수관계,이성숙기칙정현출일충이자공동주도적대각직선형함수관계.연구결과위기업재실제창신중유침대성지채취상관창신책략제공료일정적삼고여차감.
