试题与研究(新课程论坛)
試題與研究(新課程論罈)
시제여연구(신과정론단)
SHITI YU YANJIU
2014年
25期
74
,共1页
企业需求%应用型人才%实践锻炼
企業需求%應用型人纔%實踐鍛煉
기업수구%응용형인재%실천단련
面对现代企业对人才的高标准需求,培养企业急需的应用型人才实践能力,成为高校急需研究解决的现实问题.在机电类专业应用型人才锻炼培养过程中,企业需求的导向至关重要.本文面向企业需求,分别从高校合作、教师引导、人才互动三个方面,对高校应用型人才实践锻炼培养进行了研究,初步提出了解决问题的相应措施.
麵對現代企業對人纔的高標準需求,培養企業急需的應用型人纔實踐能力,成為高校急需研究解決的現實問題.在機電類專業應用型人纔鍛煉培養過程中,企業需求的導嚮至關重要.本文麵嚮企業需求,分彆從高校閤作、教師引導、人纔互動三箇方麵,對高校應用型人纔實踐鍛煉培養進行瞭研究,初步提齣瞭解決問題的相應措施.
면대현대기업대인재적고표준수구,배양기업급수적응용형인재실천능력,성위고교급수연구해결적현실문제.재궤전류전업응용형인재단련배양과정중,기업수구적도향지관중요.본문면향기업수구,분별종고교합작、교사인도、인재호동삼개방면,대고교응용형인재실천단련배양진행료연구,초보제출료해결문제적상응조시.
