企业改革与管理
企業改革與管理
기업개혁여관리
ENTERPRISE REFORM AND MANAGEMENT
2015年
7期
131-131,79
,共2页
医院绩效考核%医改%问题
醫院績效攷覈%醫改%問題
의원적효고핵%의개%문제
医药卫生体系目前的改革重点方向是医院的绩效考核体系，之所以将其列为此次“医改”工作的重点，是因为不仅私立医院里存在科室成员的个人收入与科室效益直接挂钩的局面，就连一些公立医院里也相应的有这种现象出现。本文就结合实际情况针对医院绩效考核的现状及未来发展方向进行解析。
醫藥衛生體繫目前的改革重點方嚮是醫院的績效攷覈體繫，之所以將其列為此次“醫改”工作的重點，是因為不僅私立醫院裏存在科室成員的箇人收入與科室效益直接掛鉤的跼麵，就連一些公立醫院裏也相應的有這種現象齣現。本文就結閤實際情況針對醫院績效攷覈的現狀及未來髮展方嚮進行解析。
의약위생체계목전적개혁중점방향시의원적적효고핵체계，지소이장기렬위차차“의개”공작적중점，시인위불부사립의원리존재과실성원적개인수입여과실효익직접괘구적국면，취련일사공립의원리야상응적유저충현상출현。본문취결합실제정황침대의원적효고핵적현상급미래발전방향진행해석。
