CAJ | 학술논문

煤炭企业改革是中国经济体制改革中的重要组成部分，它的改革有利于完善我国的社会主义市场经济体制，目前，我国的煤炭企业人力资源管理中存在许多明显的问题，对人力资源潜力的发挥造成了不良影响，随着我国各企业单位改革的不断深化，如何更好地对人力资源进行开发管理，建立与市场经济发展相适应的人力资源管理机制已经成了煤炭企业改革与发展中需要重视的问题，另外，从当下的情况来看，人力资源无疑是我国煤炭企业的核心资源，人力资源的管理体制状况对煤炭企业的健康发展有着直接影响。
매탄기업개혁시중국경제체제개혁중적중요조성부분，타적개혁유리우완선아국적사회주의시장경제체제，목전，아국적매탄기업인력자원관리중존재허다명현적문제，대인력자원잠력적발휘조성료불량영향，수착아국각기업단위개혁적불단심화，여하경호지대인력자원진행개발관리，건립여시장경제발전상괄응적인력자원관리궤제이경성료매탄기업개혁여발전중수요중시적문제，령외，종당하적정황래간，인력자원무의시아국매탄기업적핵심자원，인력자원적관리체제상황대매탄기업적건강발전유착직접영향。