农家科技（下旬刊）
農傢科技（下旬刊）
농가과기（하순간）
NONGJIA KEJI
2015年
3期
2-2
,共1页
农村人力资源%现状%激励措施
農村人力資源%現狀%激勵措施
농촌인력자원%현상%격려조시
文章在分析了我国农村人才的现状和农村人才的激励问题后，将激励理论作为指导，结合我国的农村实际情况，提出了和谐健康的农村人才的激励机制总体思路，农村人才的资源匮乏农村经济的发展变得缓慢，急切需要高素质的人才推动农村经济地发展，怎样留住，吸引优秀人才，激励人才资源活力，能够最大限度发挥人才的作用，发展农村经济，强化人才的激励机制建设是最关键的环节，也正是本文深入探讨的情况。
文章在分析瞭我國農村人纔的現狀和農村人纔的激勵問題後，將激勵理論作為指導，結閤我國的農村實際情況，提齣瞭和諧健康的農村人纔的激勵機製總體思路，農村人纔的資源匱乏農村經濟的髮展變得緩慢，急切需要高素質的人纔推動農村經濟地髮展，怎樣留住，吸引優秀人纔，激勵人纔資源活力，能夠最大限度髮揮人纔的作用，髮展農村經濟，彊化人纔的激勵機製建設是最關鍵的環節，也正是本文深入探討的情況。
문장재분석료아국농촌인재적현상화농촌인재적격려문제후，장격려이론작위지도，결합아국적농촌실제정황，제출료화해건강적농촌인재적격려궤제총체사로，농촌인재적자원궤핍농촌경제적발전변득완만，급절수요고소질적인재추동농촌경제지발전，즘양류주，흡인우수인재，격려인재자원활력，능구최대한도발휘인재적작용，발전농촌경제，강화인재적격려궤제건설시최관건적배절，야정시본문심입탐토적정황。
