CAJ | 학술논문

随着我国经济的快速发展，城市化进程的不断深入，企业要想在激烈的市场竞争中利于不败之地，需要不断提高其绩效，加强其绩效管理。因此，绩效管理成为企业管理的核心部分。绩效管理能够提高企事业和员工的绩效，推动企事业绩效的持续发展，激发员工的潜力。本文主要是对企事业单位绩效管理的涵义、目的、作用、发展及如何提高绩效管理水平进行分析论述，旨在提高企事业单位的绩效管理水平，进而促进企业发展。
수착아국경제적쾌속발전，성시화진정적불단심입，기업요상재격렬적시장경쟁중리우불패지지，수요불단제고기적효，가강기적효관리。인차，적효관리성위기업관리적핵심부분。적효관리능구제고기사업화원공적적효，추동기사업적효적지속발전，격발원공적잠력。본문주요시대기사업단위적효관리적함의、목적、작용、발전급여하제고적효관리수평진행분석논술，지재제고기사업단위적적효관리수평，진이촉진기업발전。