商
商
상
BUSINESS
2015年
3期
217-218
,共2页
劳动权%主体%范围%性质
勞動權%主體%範圍%性質
노동권%주체%범위%성질
我国《宪法》第42条规定了公民的劳动权,但是该权利的主体、范围和性质引起了广泛争议。为了更好地使劳动权落到实处,需要深入研究该权利到底是保护谁,保护哪些方面,该权利的性质以及相应地,对国家的要求是什么。《宪法》第42条规定的劳动权的主体应该是中华人民共和国公民以及满足特定要求的外国人、无国籍人,但是不可能从事劳动的人除外。《宪法》上的劳动权就是指“就业权”,包括获得职业权、职业选择权和平等就业权。其中,获得职业权在性质上属于社会权,而后两者属于自由权。我国对公民劳动权的保护存在立法上和司法上的不足,需要尽快弥补。
我國《憲法》第42條規定瞭公民的勞動權,但是該權利的主體、範圍和性質引起瞭廣汎爭議。為瞭更好地使勞動權落到實處,需要深入研究該權利到底是保護誰,保護哪些方麵,該權利的性質以及相應地,對國傢的要求是什麽。《憲法》第42條規定的勞動權的主體應該是中華人民共和國公民以及滿足特定要求的外國人、無國籍人,但是不可能從事勞動的人除外。《憲法》上的勞動權就是指“就業權”,包括穫得職業權、職業選擇權和平等就業權。其中,穫得職業權在性質上屬于社會權,而後兩者屬于自由權。我國對公民勞動權的保護存在立法上和司法上的不足,需要儘快瀰補。
아국《헌법》제42조규정료공민적노동권,단시해권리적주체、범위화성질인기료엄범쟁의。위료경호지사노동권락도실처,수요심입연구해권리도저시보호수,보호나사방면,해권리적성질이급상응지,대국가적요구시십요。《헌법》제42조규정적노동권적주체응해시중화인민공화국공민이급만족특정요구적외국인、무국적인,단시불가능종사노동적인제외。《헌법》상적노동권취시지“취업권”,포괄획득직업권、직업선택권화평등취업권。기중,획득직업권재성질상속우사회권,이후량자속우자유권。아국대공민노동권적보호존재입법상화사법상적불족,수요진쾌미보。