国防
國防
국방
NATIONAL DEFENSE
2015年
3期
61-62
,共2页
征兵制度%机会成本%兵役均衡%征募结合
徵兵製度%機會成本%兵役均衡%徵募結閤
정병제도%궤회성본%병역균형%정모결합
研究征兵制度改革,旨在揭示其内在规律,为国防和军队建设提供优秀人才.当前,解决“征兵难”问题,需清除征兵制度中的阻滞因素,运用系统思维方法,从优化征募结构、调整服役期限、调整定兵方式三个不同层面发力,标本兼治.
研究徵兵製度改革,旨在揭示其內在規律,為國防和軍隊建設提供優秀人纔.噹前,解決“徵兵難”問題,需清除徵兵製度中的阻滯因素,運用繫統思維方法,從優化徵募結構、調整服役期限、調整定兵方式三箇不同層麵髮力,標本兼治.
연구정병제도개혁,지재게시기내재규률,위국방화군대건설제공우수인재.당전,해결“정병난”문제,수청제정병제도중적조체인소,운용계통사유방법,종우화정모결구、조정복역기한、조정정병방식삼개불동층면발력,표본겸치.
