信息系统工程
信息繫統工程
신식계통공정
INFORMATION SYSTEM ENGINEERING
2015年
5期
159-160
,共2页
过渡%大学%科层制%扁平化
過渡%大學%科層製%扁平化
과도%대학%과층제%편평화
大学科层制的弊端日渐阻碍大学的进步发展,高效、灵活的扁平化管理与僵化的大学科层化管理形成了鲜明对比.大学组织的扁平化预示着大学科层组织的转型,大学科层制由于历史、制度、文化等多方面因素的影响,有了坚实的基础.我们无法否定其存在的顽固性和持久性,现有的实践和理论令我们无法立马彻底地变革大学科层制,大学科层制扁平化的缓慢演进是今后的必然趋势.本文主要围绕大学科层制组织向扁平化组织缓慢演进的原因、理论可能性以及相关建议措施三方面展开简要论述.
大學科層製的弊耑日漸阻礙大學的進步髮展,高效、靈活的扁平化管理與僵化的大學科層化管理形成瞭鮮明對比.大學組織的扁平化預示著大學科層組織的轉型,大學科層製由于歷史、製度、文化等多方麵因素的影響,有瞭堅實的基礎.我們無法否定其存在的頑固性和持久性,現有的實踐和理論令我們無法立馬徹底地變革大學科層製,大學科層製扁平化的緩慢縯進是今後的必然趨勢.本文主要圍繞大學科層製組織嚮扁平化組織緩慢縯進的原因、理論可能性以及相關建議措施三方麵展開簡要論述.
대학과층제적폐단일점조애대학적진보발전,고효、령활적편평화관리여강화적대학과층화관리형성료선명대비.대학조직적편평화예시착대학과층조직적전형,대학과층제유우역사、제도、문화등다방면인소적영향,유료견실적기출.아문무법부정기존재적완고성화지구성,현유적실천화이론령아문무법립마철저지변혁대학과층제,대학과층제편평화적완만연진시금후적필연추세.본문주요위요대학과층제조직향편평화조직완만연진적원인、이론가능성이급상관건의조시삼방면전개간요논술.
