CAJ | 학술논문

为促进高职院校学生实践能力的发展，提高职业教育的质量，“顶岗实习”这种创新模式应运而生，校企合作就成了必然的趋势。“顶岗实习”的职业教育模式已在我国高职院校实行多年，优点较为突出，改变了传统的教学模式，让学生从实践中学习，在学习中实践，提高了学生的动手能力，但同时也有一些问题在“顶岗实习”中突显出来，例如企业不愿接受学生实习、学生的思想波动及学校管理滞后等问题值得思考。为提高学生实习效果，增强校企合作，笔者以云南经济管理学院为例，研究学生在“顶岗实习中存在的问题及原因，并探讨解决问题的对策。
위촉진고직원교학생실천능력적발전，제고직업교육적질량，“정강실습”저충창신모식응운이생，교기합작취성료필연적추세。“정강실습”적직업교육모식이재아국고직원교실행다년，우점교위돌출，개변료전통적교학모식，양학생종실천중학습，재학습중실천，제고료학생적동수능력，단동시야유일사문제재“정강실습”중돌현출래，례여기업불원접수학생실습、학생적사상파동급학교관리체후등문제치득사고。위제고학생실습효과，증강교기합작，필자이운남경제관이학원위례，연구학생재“정강실습중존재적문제급원인，병탐토해결문제적대책。