经营者
經營者
경영자
BUSINESSMAN
2015年
5期
109-109
,共1页
集团化企业%公司治理%效率
集糰化企業%公司治理%效率
집단화기업%공사치리%효솔
国际金融危机以来,中国企业进入了新一轮兼并重组高潮。许多企业为了提高产业集中度和在市场竞争中的话语权,增强应对风险、化解危机的能力,主动进行联合重组,由单体运行进入了集团化运行的全新时代。重组使企业实现了由小到大的迅速转变。但是,重组之后,能否充分发挥协同优势、产生协同效应,实现集团效益最大化,最终走向由大转强,是给集团化企业带来的一个新的问题和考验。本文剖析集团化企业多层级治理存在的问题,提出集团化运营企业优化治理结构、提高治理效率的思路。
國際金融危機以來,中國企業進入瞭新一輪兼併重組高潮。許多企業為瞭提高產業集中度和在市場競爭中的話語權,增彊應對風險、化解危機的能力,主動進行聯閤重組,由單體運行進入瞭集糰化運行的全新時代。重組使企業實現瞭由小到大的迅速轉變。但是,重組之後,能否充分髮揮協同優勢、產生協同效應,實現集糰效益最大化,最終走嚮由大轉彊,是給集糰化企業帶來的一箇新的問題和攷驗。本文剖析集糰化企業多層級治理存在的問題,提齣集糰化運營企業優化治理結構、提高治理效率的思路。
국제금융위궤이래,중국기업진입료신일륜겸병중조고조。허다기업위료제고산업집중도화재시장경쟁중적화어권,증강응대풍험、화해위궤적능력,주동진행연합중조,유단체운행진입료집단화운행적전신시대。중조사기업실현료유소도대적신속전변。단시,중조지후,능부충분발휘협동우세、산생협동효응,실현집단효익최대화,최종주향유대전강,시급집단화기업대래적일개신적문제화고험。본문부석집단화기업다층급치리존재적문제,제출집단화운영기업우화치리결구、제고치리효솔적사로。