东方企业文化
東方企業文化
동방기업문화
ORIENTAL ENTERPRISE CULTURE
2015年
9期
298-298
,共1页
国有企业%后勤%财务管理
國有企業%後勤%財務管理
국유기업%후근%재무관리
在我国国有企业不断深化改革的今天，其后勤财务管理是一个不可忽视的重要因素，特别是在国有企业的后勤社会化改革中，目前存在着一系列有待解决的问题，因此对国有企业后勤财务管理中存在的问题及相应对策进行研究具有重要的意义。本文基于国有企业后勤财务管理中的问题分析，提出了相应的解决策略。
在我國國有企業不斷深化改革的今天，其後勤財務管理是一箇不可忽視的重要因素，特彆是在國有企業的後勤社會化改革中，目前存在著一繫列有待解決的問題，因此對國有企業後勤財務管理中存在的問題及相應對策進行研究具有重要的意義。本文基于國有企業後勤財務管理中的問題分析，提齣瞭相應的解決策略。
재아국국유기업불단심화개혁적금천，기후근재무관리시일개불가홀시적중요인소，특별시재국유기업적후근사회화개혁중，목전존재착일계렬유대해결적문제，인차대국유기업후근재무관리중존재적문제급상응대책진행연구구유중요적의의。본문기우국유기업후근재무관리중적문제분석，제출료상응적해결책략。
