山西高等学校社会科学学报
山西高等學校社會科學學報
산서고등학교사회과학학보
SOCIAL SCIENCES JOURNAL OF COLLEGES OF SHANXI
2015年
4期
72-75
,共4页
家务劳动补偿%共同财产制%分别财产制%两代复合家庭
傢務勞動補償%共同財產製%分彆財產製%兩代複閤傢庭
가무노동보상%공동재산제%분별재산제%량대복합가정
共同财产制家庭、分别财产制家庭以及两代复合家庭中,均应当确立家务劳动补偿制度.地区年度服务业平均工资可作为家务劳动补偿金的计算标准.在共同财产制和分别财产制家庭中,权利义务主体是夫妻双方.家务劳动量可认定为一方完全家务、主要家务、次要家务或夫妻同等家务.夫妻双方共同签署的家务承担情况证明,可作为家务补偿请求权的证据.分别财产制家庭的家务补偿请求权在婚内和离婚时均可提出.两代复合家庭中权利主体是承担了家务劳动的老人,义务主体是老人的成年子女夫妻或成年子女,老人承担家务期间成年子女夫妻之间不再有家务劳动补偿关系.
共同財產製傢庭、分彆財產製傢庭以及兩代複閤傢庭中,均應噹確立傢務勞動補償製度.地區年度服務業平均工資可作為傢務勞動補償金的計算標準.在共同財產製和分彆財產製傢庭中,權利義務主體是伕妻雙方.傢務勞動量可認定為一方完全傢務、主要傢務、次要傢務或伕妻同等傢務.伕妻雙方共同籤署的傢務承擔情況證明,可作為傢務補償請求權的證據.分彆財產製傢庭的傢務補償請求權在婚內和離婚時均可提齣.兩代複閤傢庭中權利主體是承擔瞭傢務勞動的老人,義務主體是老人的成年子女伕妻或成年子女,老人承擔傢務期間成年子女伕妻之間不再有傢務勞動補償關繫.
공동재산제가정、분별재산제가정이급량대복합가정중,균응당학립가무노동보상제도.지구년도복무업평균공자가작위가무노동보상금적계산표준.재공동재산제화분별재산제가정중,권리의무주체시부처쌍방.가무노동량가인정위일방완전가무、주요가무、차요가무혹부처동등가무.부처쌍방공동첨서적가무승담정황증명,가작위가무보상청구권적증거.분별재산제가정적가무보상청구권재혼내화리혼시균가제출.량대복합가정중권리주체시승담료가무노동적노인,의무주체시노인적성년자녀부처혹성년자녀,노인승담가무기간성년자녀부처지간불재유가무노동보상관계.
