重庆大学学报（社会科学版）
重慶大學學報（社會科學版）
중경대학학보（사회과학판）
JOURNAL OF CHONGQING UNIVERSITY(SOCIAL SCIENCES EDITION)
2015年
3期
67-80
,共14页
管理层权力%内部控制%产权制度%代理冲突%企业家精神%激励机制
管理層權力%內部控製%產權製度%代理遲突%企業傢精神%激勵機製
관리층권력%내부공제%산권제도%대리충돌%기업가정신%격려궤제
文章以沪深A股市场2009-2012年上市公司作为研究样本,从不同产权制度视角研究管理层权力与内部控制有效性之间的关系.研究发现,管理层权力与内部控制的关系受到产权性质的影响.其中,在中国地方国有上市公司中,管理层权力与内部控制质量正相关;而中央政府控制的国有上市公司中,管理层权力对内部控制并无显著影响.这说明,由于地方分权及地方政府之间激烈的“政治锦标赛”,一方面促使地方政府将更多剩余控制权让渡给管理层,另一方面有利于激发管理层的“企业家精神”,有利于企业内部控制制度建设.研究同时发现,对于家族控股直接上市的民营企业,由于创业者与管理者身份的合一及最终控制人的企业家本质属性,管理层权力与内部控制质量正相关;而对于以兼并重组方式上市的民营企业,管理层权力对内部控制质量并无显著影响.
文章以滬深A股市場2009-2012年上市公司作為研究樣本,從不同產權製度視角研究管理層權力與內部控製有效性之間的關繫.研究髮現,管理層權力與內部控製的關繫受到產權性質的影響.其中,在中國地方國有上市公司中,管理層權力與內部控製質量正相關;而中央政府控製的國有上市公司中,管理層權力對內部控製併無顯著影響.這說明,由于地方分權及地方政府之間激烈的“政治錦標賽”,一方麵促使地方政府將更多剩餘控製權讓渡給管理層,另一方麵有利于激髮管理層的“企業傢精神”,有利于企業內部控製製度建設.研究同時髮現,對于傢族控股直接上市的民營企業,由于創業者與管理者身份的閤一及最終控製人的企業傢本質屬性,管理層權力與內部控製質量正相關;而對于以兼併重組方式上市的民營企業,管理層權力對內部控製質量併無顯著影響.
문장이호심A고시장2009-2012년상시공사작위연구양본,종불동산권제도시각연구관리층권력여내부공제유효성지간적관계.연구발현,관리층권력여내부공제적관계수도산권성질적영향.기중,재중국지방국유상시공사중,관리층권력여내부공제질량정상관;이중앙정부공제적국유상시공사중,관리층권력대내부공제병무현저영향.저설명,유우지방분권급지방정부지간격렬적“정치금표새”,일방면촉사지방정부장경다잉여공제권양도급관리층,령일방면유리우격발관리층적“기업가정신”,유리우기업내부공제제도건설.연구동시발현,대우가족공고직접상시적민영기업,유우창업자여관리자신빈적합일급최종공제인적기업가본질속성,관리층권력여내부공제질량정상관;이대우이겸병중조방식상시적민영기업,관리층권력대내부공제질량병무현저영향.
